辞职之后人事档案去哪里了？（之前备案人员离职找不到了这个账户了）

辞职之后人事档案去哪里了？

辞职之后的个人人事档案由所在单位进行保管。
1.根据法律规定，单位应当为每位员工建立健全的人事档案，并依照规定妥善保管。
2.个人离职后，与单位的雇佣关系也随之终止，但个人人事档案应当长期保留，以应对可能的后续需求。
3.因此，辞职之后的个人人事档案应由单位进行保管，以确保个人权益和企业管理的需要。

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辞职后人事档案归档在原工作单位的人事部门。
1. 根据《劳动合同法》及相关规定，用人单位应当建立记录劳动者基本情况、工作经历、工资支付和社会保险缴纳等方面内容的档案。
被辞职人员的档案应当归档在原工作单位的人事部门，记录工作经历、背景以及其他重要信息。
2. 劳动者或者用人单位需要查询被辞职人员的档案时，应当向原工作单位的人事部门申请备案，并到原工作单位的人事部门进行查询。
因此，辞职后人事档案应当归档在原工作单位的人事部门。

辞职之后，人事档案会由原单位的人事部门进行保管。
一般情况下，人事档案需要保存一定的时间，如实行五年保管期，五年后可以交至人事档案馆进行永久保管。
此外，如果个人需要查询或者使用相关材料，可以联系原单位人事部门，并根据相关规定进行申请。

关于这个问题，一般来说，辞职后人事档案会被转移到公司的人事档案室或人力资源部门进行保管。如果离职时没有签署任何协议或文件，公司应该会联系离职员工并告知其如何取回自己的档案。

如果离职员工需要使用档案，可以向公司申请提供相关文件或证明。

辞职后，异地就医备案会取消吗？

你好，辞职后异地就医备案不会取消。如果要取消的话，需要到当地的医保部门进行柜台取消，在网上是不能取消的。

如果说后续辞职了，你的医疗保险是不能够进行报销的，取不取消也没用了，一般的话，一年之后会自动取消。只不过取消的时限的话，还是根据当地的政策，需要你联系当地的医保部门进行核实。

所以说如果你需要辞职的话，还能够进行报销的话，需要你重新找一份工作。这样你后续的医疗报销才有保障。

是否取消异地就医备案，与你辞职没有关系，要不要取消是看你需不需要了，如果辞职后你还在当地找工作，哪还是需要的，如果回到你户口所在地去工作，哪就到当地的医保部门去撤销备案，应该不是什么难事。总之现在医保异地就医与备案都很方便。

解除劳动合同证明备案哪里查询？

查询劳动者的劳动合同是否备案，可以去公司所在地的人力资源与社会保障局凭身份证和劳动合同查询，通常劳动合同备案，劳动合同首页会盖有人力资源与社会保障局的劳动合同备案章。

《劳动合同法》未规定劳动合同必须要备案，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。